In 7 stappen naar een baanbrekend mobiliteitsbeleid
Naar een holistisch beleid rond werk & mobiliteit
De focus van het panelgesprek zal liggen op het verduurzamen en vergroenen van het woon-werkverkeer bij organisaties. Toch is het belangrijk te benadrukken dat deze aanpak het best wordt geïntegreerd binnen een ruimere visie op mobiliteit en hybride werken.
In 7 stappen naar een baanbrekend mobiliteitsbeleid
We bespreken met het panel de volgende leidraad naar een baanbrekend mobiliteitsplan. We behandelen ook de praktische hindernissen die je binnen elke stap kan verwachten bij het opzetten van een duurzaam en flexibel mobiliteitsbeleid.
Ook de impact op het budget (van total cost of ownership naar total cost of mobility) en de loonadministratie komen aan bod.
De focus van het panelgesprek zal liggen op het verduurzamen en vergroenen van het woon-werkverkeer bij organisaties. Toch is het belangrijk te benadrukken dat deze aanpak het best wordt geïntegreerd binnen een ruimere visie op mobiliteit en hybride werken.
In 7 stappen naar een baanbrekend mobiliteitsbeleid
We bespreken met het panel de volgende leidraad naar een baanbrekend mobiliteitsplan. We behandelen ook de praktische hindernissen die je binnen elke stap kan verwachten bij het opzetten van een duurzaam en flexibel mobiliteitsbeleid.
- Waarom? Definieer ambitie en doelstellingen.
- Breng het mobiliteitsprofiel van je medewerkers in kaart.
- Breng het bereikbaarheidsprofiel van je locatie(s) in kaart.
- Maak een SWOT-analyse van het mobiliteitsprofiel en het bereikbaarheidsprofiel.
- Bepaal het potentieel om te verschuiven naar alternatieve vervoermodi.
- Bepaal het potentieel om te verschuiven naar groenere wagens, rekening houdende met de implicaties op infrastructuur.
- Actie! Implementatie van het baanbrekend mobiliteitsbeleid.
Ook de impact op het budget (van total cost of ownership naar total cost of mobility) en de loonadministratie komen aan bod.
